C
Conteúdo com objetivo
Defina o que cada publicação precisa comunicar e gerar para a academia.
Programa para academias
Seu time já vive o conteúdo. Falta colocá-lo em cena.
Implemente um sistema simples para sua equipe planejar, gravar e acompanhar conteúdos da academia — sem deixar tudo nas costas do gestor.
Quero colocar meu time em cena ↗
4 horas de treinamento
+ 30 dias de acompanhamento
Conteúdo feito por quem vive a academia
Sua equipe produz. Sua marca aparece.Sua academia cresce.
Seu time produz • sua marca aparece • sua academia cresce
Se isso acontece aí...
O conteúdo da academia não pode existir apenas quando o gestor lembra, cobra ou pega o celular para fazer sozinho.
O calendário vive vazio
As ideias existem, mas nunca viram uma rotina executável.
Sempre os mesmos aparecem
A equipe não sabe como contribuir — ou pensa que conteúdo é só “dançar no Reel”.
Você vira o cobrador
Sem papéis, prazos e acompanhamento, tudo volta para suas mãos.
A proposta
Não é transformar seu professor em social media. É transformar a rotina em conteúdo.
O Time em Cena é
- um sistema de organização e execução;
- um calendário adaptável à realidade da academia;
- papéis claros para diferentes perfis da equipe;
- acompanhamento, reconhecimento e melhoria contínua.
O Time em Cena não é
- gestão mensal das suas redes sociais;
- edição e publicação feitas por mim;
- 30 posts personalizados entregues prontos;
- obrigar todos a aparecer ou usar o perfil pessoal.
Método CENA
Quatro movimentos para o conteúdo sair do papel.
E
Equipe com papéis claros
Distribua frente de câmera, bastidores, ideias, gravação e acompanhamento.
N
Narrativa, rotina e produção
Transforme campanhas, atendimentos e bastidores em pautas possíveis.
A
Acompanhamento, análise e reconhecimento
Meça execução e resposta do público para reconhecer o time e evoluir.
Treinamento de 4 horas
Seu gestor aprende o sistema e sai com a implantação encaminhada.
Módulo 01
Conteúdo com objetivo
Posicionamento, campanhas, público e função de cada formato.
Módulo 02
Calendário que cabe na rotina
Frequência, categorias, prazos e adaptação às campanhas da unidade.
Módulo 03
Time em ação
Papéis, combinados, segurança, imagem e condução sem microgerenciamento.
Módulo 04
Gamificação e resultados
Pontuação, ranking, reconhecimento e leitura dos indicadores.
Kit de implantação
Você não sai apenas com anotações.
Recebe os modelos que sustentam o processo para adaptar às campanhas, à estrutura e ao estilo da sua academia.
Manual Time em Cena
Calendário editorial editável
Dashboard de acompanhamento
Banco de ideias por função
Roteiros de Reels e Stories
Banco de chamadas para ação
Matriz de papéis e turnos
Regras de gamificação
Checklists do time e da liderança
Plano de implantação de 30 dias
Orientações de imagem e voz
Fitmore Play como exemplo preenchido
30 dias de acompanhamento
Treinamento ensina. Acompanhamento ajuda a fazer acontecer.
O grupo de WhatsApp reúne o proprietário ou gestor e até dois líderes responsáveis pela implantação. A equipe executa; a liderança aprende a conduzir.
01
Organização
Definição dos papéis, regras e calendário inicial.
02
Primeira execução
Ajustes nos combinados, pautas e fluxo de gravação.
03
Acompanhamento
Leitura do ritmo, dos gargalos e da participação do time.
04
Autonomia
Correções finais e plano para o próximo ciclo.
Quem está por trás do Programa Time em Cena
Acredito que academias crescem quando conseguem atrair as pessoas certas, desenvolver seus talentos e transformar a equipe em parte ativa da marca.
Sou Josie Silva, publicitária, especialista em gestão, marketing e vendas, com MBA em Estratégias de Mercado e Comportamento do Consumidor pelo IESB. Minha trajetória reúne experiências em agências, rádio, mídia, vendas, liderança e gestão de negócios.
Desde 2013, atuo como sócia-gestora da Academia Fitmore, no Distrito Federal. Foi vivendo os desafios reais de liderar equipes, vender, produzir conteúdo e construir uma marca forte que percebi o potencial existente dentro da própria operação: profissionais que conhecem a academia, convivem com os alunos e podem participar ativamente da sua comunicação.
Dessa experiência nasceu o Programa Time em Cena, que capacita gestores a implantarem uma produção de conteúdo colaborativa, transformando a equipe em parte ativa da comunicação da academia, com papéis claros, rotina, direcionamento e acompanhamento.
Também sou criadora do Método MARSC, voltado à estruturação da atração, triagem, seleção, integração e acompanhamento de profissionais para negócios do mercado fitness.
Sou Líder Regional da ACAD Brasil no Distrito Federal, cofundadora do Brasil Por Elas, palestrante, mentora de negócios e coautora do livro Vida Autêntica de A a Z, best-seller na Amazon.
O Time em Cena não nasceu de uma teoria. Nasceu da operação real, foi aplicado dentro da Fitmore e agora pode ajudar outras academias a colocarem sua equipe e sua marca em cena.
Turma fundadora
Implemente com acompanhamento próximo.
- 4 horas de treinamento: presencial ou on-line em 2 encontros;
- kit completo de implantação;
- 30 dias de acompanhamento no WhatsApp;
- participação do gestor + até dois líderes;
- condição válida para uma unidade.
Investimento de lançamento
R$ 2.497
Condição para as 3 primeiras academias que aceitarem acompanhar a implantação e compartilhar aprendizados e resultados.
Quero ser academia fundadora ↗Perguntas frequentes
Antes de colocar o time em cena...
Não. O programa organiza a participação da equipe e a produção da rotina. Estratégias avançadas, edição profissional, mídia paga e gestão mensal podem continuar com seus fornecedores.
Não. O método distribui diferentes papéis: algumas pessoas aparecem; outras sugerem pautas, gravam, apoiam nos bastidores ou acompanham a execução.
Você recebe modelos, estruturas, exemplos e um banco de ideias. A liderança adapta o calendário às campanhas e à realidade da academia — e aprende a fazer isso com autonomia.
O proprietário ou gestor e até dois líderes responsáveis pela implantação. O objetivo é fortalecer a liderança do processo, não criar um grupo de cobrança com toda a equipe.
A condição fundadora contempla uma unidade. Para redes ou grupos maiores, a estrutura e o investimento são definidos em uma proposta específica.
Pronta para começar?
Sua equipe já tem histórias, conhecimento e bastidores. Vamos colocar tudo isso em cena.
Fale comigo e veja se o programa faz sentido para a sua academia.
Conversar com Josie ↗